Como empreendedor, você deseja estar atento às tendências mais recentes que o ajudem a se manter enxuto e lucrativo. Uma coisa que você pode querer considerar é a implementação de uma rede online como parte integrante do seu negócio.
Como uma pessoa com forte espírito empreendedor, você já pode estar administrando uma ou mais empresas. Você pode administrar cada um deles sozinho ou pode ter funcionários em número variável. Iniciar uma rede online dentro de suas empresas existentes pode ser uma ótima maneira de aumentar os lucros dessas empresas.
Um grande número de grandes corporações já descobriu que a abertura de portas de comunicação por meio de uma rede social interna permitiu que aprendessem mais sobre os funcionários, principalmente seus talentos ocultos, talentos que podem ser explorados à medida que a empresa cresce.
Curiosamente, a ideia de criar uma rede social proprietária não é apenas para grandes organizações. Hoje, um número crescente de pequenas empresas está adotando as redes online, especialmente à medida que a força de trabalho se torna cada vez mais cheia de funcionários que passaram toda a sua vida online.
Se você possui uma pequena empresa ou empresas, um dos principais motivos pelos quais deve considerar a adição de um componente de rede online é que o melhor momento para tornar uma rede online parte da cultura de sua empresa é quando a empresa é pequena. Ele pode então permanecer no lugar e crescer junto com sua empresa.
Como proprietário de uma pequena empresa, você provavelmente usa várias funções e, mesmo com seu PDA prático, pode ter dificuldade em obter acesso fácil a todas as informações de que precisa sobre seus funcionários em um único lugar. Usando uma rede online, você pode acompanhar – e ter acesso imediato a – informações sobre o que cada funcionário está trabalhando atualmente e a experiência que eles têm em cargos anteriores.
Sua empresa pode ter funcionários operando em locais remotos. A configuração de uma rede online interna permitirá que esses funcionários interajam uns com os outros – e com você – sem sair de suas mesas, permitindo mais personalização e menos isolamento.
Por fim, se você tiver mais de uma pequena empresa, a implementação de uma rede online lhe dá o poder de reunir informações em todos os seus negócios, pesquisar os melhores funcionários para tarefas específicas e estabelecer uma maior colaboração entre você e seus funcionários.
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As redes online internas são dinâmicas e permitem que os funcionários usem praticamente todos os recursos que encontrariam no Facebook ou mesmo no LinkedIn, incluindo redes sociais, marcação e perfis. Existem muitos aplicativos hospedados que atendem a esse segmento de mercado. Por isso, mesmo as menores empresas têm acesso a tecnologias robustas a preços acessíveis.
As empresas maiores já aderiram ao movimento, especialmente nos últimos dois anos, mas é o momento certo – e o software está aqui – para que as pequenas empresas lucrem com um componente de rede online interno também.
Traduzido e adaptado por equipe Autônomo Brasil
Fonte: Entrepreneur